2013年上半年北京高校毕业生就业指导中心计划为2013届毕业生安排约30场就业双选会，在就业关键期集中为毕业生提供用人单位招聘信息。
企业招聘热情不减
通常在每年年初，职场人忙着返乡过年，企业也多放精力于总结过往、展望新年。但就在这么一个向来被看作淡季的时间段，2013年开年，企业的招聘热情却不减。根据前程无忧的统计数据显示，今年1月，网上发布职位数超过216万个，同比涨幅超过13.7%。以行业计算，尤以房地产与金融业在1月的涨幅最为明显，同比涨幅均超过30%。一方面企业的招聘热情不减，另一方面求职者也在“蠢蠢欲动”。根据“求职者在2013年第一季度跳槽意愿度调查”的结果，有74%的受访者表示打算在第一季度跳槽。在打算跳槽的人群中，有31%的人表示“期望跳槽后薪资涨幅在30%-50%”，还有26%的人表示“哪怕薪资不变乃至降低也要跳槽”。
求职前要做“功课”
自3月7日起，高校就业指导中心将在北京大学生就业之家、北京教育人才市场及高校安排综合专场双选会、教育专场双选会、校园双选会等招聘会。根据安排，北京大学生就业之家每周四固定举办综合类毕业生就业双选会。北京教育人才市场将陆续举办教育类专场双选会。中心还将直接送就业岗位进校园，在相关高校举办毕业生就业双选会。
该中心相关负责人提醒，各场招聘会由于主题不同、时间不同，尤其是一些场次按行业性和地域性进行分类，所以在参会单位、招聘岗位、就业范围上，每场招聘会都会有所不同。毕业生可以提前到招聘会主办方网站浏览参会单位信息。比如，北京大学生就业之家在举办双选会的前一天，会在北京高校毕业生就业信息网“最新公告”栏目发布参展单位招聘信息。毕业生可以按用人单位需求，结合自己的求职定位进行选择，避免盲目求职，提高求职效率。
有些招聘会在上午举办，开场时间一般是9时；有些招聘会在下午举办，开场时间一般为13时30分。参会前，毕业生要留意区分上下午场，以免耽误时间。离场前，毕业生最好再到出口处的简历投递处留下一份简历，方便未到场的参会单位前来查询毕业生简历，给自己多留一次求职机会。
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